한화그룹이 29일 장교동 한화빌딩에서 사장단회의를 개최했다. 금춘수 경영기획실장이 주재한 가운데 주요 계열사 사장들이 참석, 2015년 경영실적을 분석하고 올해 경영환경과 사업계획을 점검했다.

이 자리에서 한화그룹은 2016년을 ‘혁신과 내실을 통한 지속 성장기반 구축의 해’로 선언하고 ▲주력사업군 글로벌 1등 경쟁력 확보 전략 추진 ▲성과 부진 사업군의 내실화 ▲재무구조 강화 지속으로 선제적 리스크 대응 등을 주요 과제로 추진하기로 했다. 이러한 과정에서 청년 일자리 창출을 위한 대규모 채용을 지속하고, 지역경제 활성화에 이바지할 수 있는 투자도 지속적으로 이어나갈 계획이다.

한화그룹은 2016년 제조·건설·서비스·금융·태양광 등 대부분 계열사의 실적 개선을 이뤄, 65조7000억원의 매출을 달성한다는 방침이다. 이는 지난해 60조2000억원의 매출보다 약 9% 증가한 목표다. 2020년에는 매출 100조원에 이른다는 계획이다.

고용유발 효과 큰 유통·레저·태양광 등에 총 3조4000억원을 투자한다. 특히 국내에서는 지난해 투자한 2조5000억원 규모에서 12% 증가한 2조8000억원을 투자한다. 이를 통해 태양광 등 기존사업의 경쟁력을 강화하고, 유통·레저 분야 시설 투자 등을 통해 고용을 창출한다는 계획이다.

올해 청년실업 문제 해결에 앞장서기 위해 지난해와 동일한 1000명의 대졸 신입사원을 채용하는 등 4100명의 신입사원 포함, 한화그룹 전체에 걸쳐 총 5100명을 새롭게 채용할 계획이다.